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Agefiph, ouvrir l'emploi aux personnes handicapées, retour à l'accueil
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9 résultats trouvés

L’entreprise de construction Buri-Carvelli embauche un travailleur d’Esat en CDI

Suite à une suggestion d’un Esat de Vesoul, la PME a accepté

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10 avril 2020

Webhelp a cofondé un groupement d’employeurs pour développer le recrutement de collaborateur handicapés

Depuis 2012, l’entreprise spécialisée dans la relation

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27 août 2019

Intégrer la différence, une véritable culture d’entreprise pour Franche-Comté Nettoyage

Installée à Besançon, cette PME familiale a su accompagner

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2 juin 2014

L’Écurie de Mâlain aide une jeune femme handicapée à revenir vers l’emploi

En 2010, Pascal Baillargeault, moniteur d’équitation et

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16 novembre 2011

Mabeo s’ouvre au handicap en accueillant deux jeunes salariés déficients intellectuels

D’abord accueillis en stage sur la plate-forme logistique d

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27 octobre 2011

L’entreprise Cristel recrute deux personnes déficientes intellectuelles suite à un stage

Sollicité pour accueillir en stage des personnes déficientes

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3 octobre 2011

Peugeot Japy intègre trois jeunes salariés déficients intellectuels accompagnés par une structure spécialisée

L’usine d’Audincourt (Doubs) a choisi de se rapprocher de

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28 juillet 2011

Axima Seitha engage un jeune homme malentendant en alternance

À Besançon, Yohan, 23 ans, malentendant, a intégré Axima

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11 juillet 2011

Un jeune homme malentendant formé en 6 mois au savoir-faire de l'entreprise

Recruté à l’essai comme opérateur polyvalent, Ceylan, un

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Témoignage entreprises
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28 septembre 2010

L'Agefiph est chargée de soutenir le développement de l'emploi des personnes handicapées.

Pour cela, elle propose des services et aides financières pour les entreprises et les personnes.

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