Centre de ressources

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OASIS Handicap, un dispositif de préformation pour faciliter l’accès aux métiers de l’intervention sociale et médico-soc

La barrière des concours a longtemps interdit l’accès de

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30 novembre 2018

Sébastien, atteint d’infirmité motrice cérébrale, est salarié à domicile par le groupe associatif Siel Bleu

Depuis son embauche par le groupe associatif, en 2013, le

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4 mai 2018

Une jeune aide hôtelière en contrat « hors les murs » dans une maison de retraite

À la résidence pour seniors Les Remparts, à Agen, le poste d

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28 juillet 2017

L’EHPAD Saint-François de Sales emploie du personnel soignant sourd pour accompagner ses résidents

Dans l’établissement lillois, la diversité est un principe

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26 mai 2017

Le Club Olympique Rouézien recrute un éducateur sportif paraplégique

Alors qu’il recherche un éducateur pour encadrer ses

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28 février 2017

Un parcours sécurisé en alternance pour accéder à une qualification avec GEMA Handicap

L’association GEMA Handicap propose chaque année une

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6 février 2014

La clinique de Chenôve mise sur la préparation d’un candidat au concours d’aide-soignant pour l’accueillir en alternance

Dans les métiers de la santé, l’accès à la formation n’est

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6 octobre 2013

Mis à disposition par un Esat, Philippe créé son propre poste d’accompagnateur de personnes atteintes de la maladie d’Al

À Troyes, la maison de retraite Pierre de Celle a fait le

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27 mars 2012

Une jeune femme issue d’un Esat intègre la pharmacie d’une clinique toulousaine

A la faveur de la réorganisation de sa pharmacie, la

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10 février 2012

Une maison de retraite crée un service de soins rapproché pour maintenir en poste trois soignantes

Physiquement usées par leur métier de soignantes en maison

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29 septembre 2010