Centre de ressources

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Un couple de gérants de restaurant KFC mise sur des candidats issus du secteur spécialisé

Pour pallier les difficultés de recrutement sur leurs trois

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4 mai 2023

De la sous-traitance au recrutement : l’exemple d’un jeune travailleur d’Esat chez Decathlon Angoulême

Lors de la crise sanitaire de 2020, partout en France,

Inclure le handicap dans votre politique RH
Témoignage entreprises
Employeur
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17 février 2023

L’entreprise Arbres et Techniques confrontée au handicap par choix et par nécessité

Spécialisée dans l’élagage des arbres et l’entretien d

Inclure le handicap dans votre politique RH
Maintenir dans l'emploi
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16 février 2023

4 jeunes d’un IME en formation d’un an chez Bricomarché à Alès

Durant une année scolaire, quatre jeunes stagiaires, âgés de

Sensibiliser / Former / Communiquer sur le handicap
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21 novembre 2022

Margo, 20 ans, de l’IME à la conserverie Au Bec Fin

Après un stage d’une semaine à la conserverie cogolinoise Au

Inclure le handicap dans votre politique RH
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Témoignage entreprises
Employeur
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16 février 2021

Le laboratoire AAZ confie la production de ses tests VIH et Covid-19 à l’Esat de Villiers-le-Bel

Depuis trois ans, le laboratoire francilien a construit un

Sous-traiter auprès du secteur protégé/adapté
Témoignage entreprises
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13 novembre 2020

Vincent, salarié porteur de trisomie 21, « héros du quotidien » pendant la crise du Covid-19

Salarié depuis plus de 17 ans au supermarché Match de

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9 septembre 2020