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25 résultats trouvés

Hiver comme & Thé, un salon de thé solidaire à Marseille

Une éducatrice spécialisée crée un salon de thé solidaire, à

Sensibiliser / Former / Communiquer sur le handicap
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26 juillet 2021

La plateforme Melting Call fait le pari du CDD Tremplin avec l’entreprise adaptée STD Pro

Séduit par le nouveau dispositif de transition vers l’emploi

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30 avril 2021

Le domaine viticole Sainte-Roseline recrute un jeune travailleur d’Esat en CDI

Grâce au dispositif d’emploi accompagné de l’Adapei Var

Inclure le handicap dans votre politique RH
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16 février 2021

L’entreprise Brunel embauche un jeune homme autiste via le dispositif d’emploi Accompagné

À l’issue d’une transition, accompagnée par l’Adapei Var

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16 février 2021

Margo, 20 ans, de l’IME à la conserverie Au Bec Fin

Après un stage d’une semaine à la conserverie cogolinoise Au

Inclure le handicap dans votre politique RH
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16 février 2021

L’entreprise apprenante d'économie sociale et solidaire Solid’Agri réussit l’intégration durable en milieu ordinaire

En 12 ans, cette structure associative du Vaucluse compte

Recruter
Sensibiliser / Former / Communiquer sur le handicap
Témoignage entreprises
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13 novembre 2020

Palga, une TPE avignonnaise, réalise un aménagement de poste conséquent pour l’un de ses techniciens

Damien, 32 ans, ne s’était jamais plaint de ses douleurs au

Maintenir dans l'emploi
Témoignage entreprises
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28 octobre 2019

DCNS Ollioules se mobilise pour accueillir un jeune concepteur-développeur stagiaire et son auxiliaire de vie scolaire

En accueillant pendant 6 mois Mathis, un jeune étudiant

Vous former
Témoignage entreprises
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28 février 2017

Une jardinerie Botanic des Bouches-du-Rhône embauche François, trisomique, comme conseiller clientèle

Une association d’aide aux personnes trisomiques propose la

Trouver un emploi
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Témoignage entreprises
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12 septembre 2011

Koné consacre un numéro spécial de son journal interne au handicap

Retour sur le contenu d’un accord d’entreprise tout juste

Sensibiliser / Former / Communiquer sur le handicap
Témoignage entreprises
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3 juin 2011
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