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10 résultats trouvés

Une reconversion réussie dans l’industrie pour une ancienne coiffeuse.

Suite à des problèmes de santé, Zalissa, ancienne coiffeuse entame une reconversion dans l’industrie. Grace au dispositif FIAM (Formation Inter-entreprises d'Adaptation aux Métiers), elle travaille à présent à l'utilisation de cartes électroniques sur des systèmes automatisés.

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Employeur
Vidéo mp4
11 mai 2020

Fabrix emploie deux menuisiers sourds dans son atelier de fabrication

À plusieurs années d’intervalle, la PME poitevine a embauché Steve et Frédéric. A l’origine de ces recrutements, la directrice générale, Elisabeth Guillaumond, pour qui le handicap et plus largement la diversité constituent une force pour l’entreprise.

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Employeur
Page web
10 mars 2020

Vidéo Expérience - Un "sas de sécurisation" pour éviter les décrochages, à Grenoble

STMicroelectronics s’est impliquée dans un dispositif de formation pour intégrer au mieux les travailleurs handicapés. Comme Ali Belgacem, plus de 100 personnes ont déjà été accompagnées et 50% ont intégré l’entreprise.

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Témoignage entreprises
Employeur
Vidéo mp4
1 mars 2019

Michelin ouvre son process de recrutement pour toucher les candidats handicapés

Le fabricant de pneumatiques organise régulièrement des réunions d’information collectives et des sessions de recrutement par simulation pour faire tomber les idées reçues sur les métiers de l’industrie et montrer qu’ils sont accessibles à tous les publics.

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Employeur
Page web
24 mai 2018

Claas accompagne un jeune salarié dans sa démarche de reclassement professionnel

Victime d’un accident du travail, Sébastien, 30 ans, ne peut plus exercer son métier sur la ligne de montage de l’usine de Woippy. Pour rester dans l’entreprise, il doit changer de métier. Le groupe “maintien dans l’emploi” du site l’accompagne dans la démarche.

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Témoignage entreprises
Employeur
Page web
14 février 2018

DCNS organise ses propres forums de recrutement

Pour atteindre les objectifs d'embauche fixés par son accord de groupe, la mission handicap de DCNS invite les sites à organiser des forums de recrutement. Celui de Cherbourg est le premier à prendre l’initiative. Résultats : plusieurs embauches réalisées et un nouveau projet de forum interrégional…

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Page web
29 août 2013

3 salariés handicapés sur une équipe de 8 personnes chez AMB

Sur un effectif total de 8 salariés, la société AMB emploie 3 travailleurs handicapés, recrutés entre 2002 et 2006. Les raisons de leur présence dans l’entreprise : des compétences avérées et la proximité de Cap emploi 42.

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Témoignage entreprises
Page web
7 juin 2011

Un soudeur amputé d’une jambe depuis 30 ans décroche un CDI de c

Après s’être formé, avoir ouvert un bar-tabac et travaillé dix ans comme soudeur en intérim, Gilles Herbreteau a embauché en CDI sur le chantier naval de STX Europe, à Saint-Nazaire.

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Témoignage entreprises
Page web
28 septembre 2010

Un ancien boucher-charcutier reconverti dans le cinéma…

Longtemps sans emploi suite à un grave accident, Morgan, 33 ans, a réussi une reconversion inattendue grâce à l’entreprise Machino, spécialisée dans la fabrication de matériel destiné aux tournages de cinéma.

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Témoignage entreprises
Page web
27 septembre 2010

Airbus Toulouse expérimente une application innovante pour aider trois salariés malentendants à communiquer par téléphon

À la demande d’un salarié malentendant en difficulté, Airbus Toulouse recourt à un service d’interprétariat en ligne. Deux autres salariés bénéficieront de ce dispositif.

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Témoignage entreprises
Page web
17 septembre 2010

L'Agefiph est chargée de soutenir le développement de l'emploi des personnes handicapées.

Pour cela, elle propose des services et aides financières pour les entreprises et les personnes.

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