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17 résultats trouvés

Michelin accompagne la mobilité externe d’une salariée en inaptitude

Après plusieurs phases de maintien dans l’emploi, Bénédicte, 46 ans, salariée à l’usine de Vannes, n’envisageait plus son avenir chez Michelin. L’entreprise l’a accompagnée et soutenue dans un parcours de reconversion vers la joaillerie.

Maintenir dans l'emploi
Témoignage entreprises
Employeur
Page web
13 novembre 2020

Une reconversion réussie dans l’industrie pour une ancienne auxiliaire de vie.

Suite à des problèmes de santé, Bénédicte, ancienne auxiliaire de vie entame une reconversion dans l’industrie. Grace au dispositif FIAM (Formation Inter-entreprises d'Adaptation aux Métiers), elle travaille à présent en tant qu'opératrice.

Construire votre projet professionnel
Trouver un emploi
Témoignage entreprises
Employeur
Vidéo mp4
1 juillet 2020

Vidéo Expérience - STEF accueille un jeune apprenti en CAP puis l'engage en CDD

STEF accueille un jeune apprenti autiste en CAP puis l'engage en CDD.

Maintenir dans l'emploi
Recruter
Témoignage entreprises
Employeur
Vidéo mp4
6 avril 2020

Brico Dépôt aménage un poste sur mesure pour une salariée victime d’un AVC

Après deux ans d’absence et de rééducation, Annie, 51 ans, a pu reprendre le travail à son rythme sur un poste d’hôtesse de caisse adapté à sa situation.

Maintenir dans l'emploi
Témoignage entreprises
Employeur
Page web
28 octobre 2019

Vidéo Expérience - Fiish. De la sous-traitance au recrutement d'un travailleur d'Esat

Fiiish est une entreprise qui conçoit et distribue des leurres innovants, pour la pêche de loisir.
Nos produits sont fabriqués en Asie et on avait la nécessité de réfléchir à un montage local.

Inclure le handicap dans votre politique RH
Recruter
Témoignage entreprises
Employeur
Vidéo mp4
21 octobre 2019

A Loudéac, le groupe STEF accueille un jeune apprenti autiste en CAP logistique

Pendant près d’un an, le site breton du groupe logistique a accompagné Alan, 19 ans, dans sa démarche d’apprentissage. Une première importante pour la mission handicap du groupe qui entend développer l’alternance de jeunes en situation de handicap dans les prochaines années.

Sensibiliser / Former / Communiquer sur le handicap
Témoignage entreprises
Employeur
Page web
27 août 2019

Après une période de transition, Herboratum embauche un jeune travailleur d’Esat en CDI

L’entreprise bretonne, spécialisée dans l’entretien d’espaces verts, a intégré Alan progressivement dans le cadre d’un partenariat de longue date avec l’Esat* du Pommeret, qui s’emploie à accompagner ses travailleurs handicapés vers le milieu ordinaire.

Maintenir dans l'emploi
Recruter
Témoignage entreprises
Employeur
Page web
25 avril 2019

Boscher Volailles intègre trois candidats handicapés suite à un projet d’insertion mené avec Cap emploi

Dans le cadre d’une Préparation opérationnelle à l'emploi collective (POEC), réalisée avec Cap emploi, l’entreprise bretonne a permis à Loïc, Sophie et Didier de rebondir professionnellement et de signer un CDD qui ne devrait pas rester sans suites…

Compenser le handicap / Aménager le poste
Maintenir dans l'emploi
Recruter
Témoignage entreprises
Employeur
Page web
24 avril 2019

Vidéo Expérience - Embauche d'un conducteur ayant perdu l'usage d'un bras, à Chartes-de-Bretagne

Il y a quelques années, l’idée de confier un car à un conducteur monomanuel était inconcevable. Ajoutées à la motivation de Yves, les évolutions technologiques et la mobilisation collective d’acteurs locaux ont permis de lever cette supposée impossibilité.

Faire reconnaître le handicap
Inclure le handicap dans votre politique RH
Témoignage entreprises
Employeur
Vidéo mp4
6 mars 2019

Des aménagements pour compenser le handicap d’une jeune agricultrice opérée d’une hanche

Obligée de se faire poser une prothèse de hanche à 27 ans, Aurore a bénéficié de l’intervention d’un ergonome du Sameth pour aménager la ferme qu’elle exploite avec son époux dans le Finistère.

Maintenir dans l'emploi
Conserver votre emploi
Témoignage entreprises
Employeur
Page web
24 mai 2018
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