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17 résultats trouvés

Le groupe Roche s’engage pour une meilleure prise en compte des maladies chroniques évolutives dans l’entreprise

Spécialisé dans le développement de médicaments contre le

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Témoignage entreprises
Page web
22 janvier 2019

Grâce à l’intérim, le Groupe Seb repère et embauche un CDI un ancien mécanicien auto

Dans le cadre de ses recrutements saisonniers, le site de

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Témoignage entreprises
Employeur
Page web
17 novembre 2017

Une jeune monteuse fait ses classes chez M6

Audrey, monteuse diplômée du centre de formation ACT'PRO

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Témoignage entreprises
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11 décembre 2014

La mise à disposition d’une équipe d’Esat conduit au recrutement de Sébastien par l’entreprise Drapeaux Dejean Marine

Lorsqu’il reprend l’entreprise Drapeaux Dejean Marine, en

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Témoignage entreprises
Page web
11 décembre 2014

Aurélie, une jeune ingénieure bioinformaticienne handicapée moteur, intègre l’entreprise Ipsen Innovation après un stage

Entrée en stage au centre de recherche et développement du

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Témoignage entreprises
Page web
2 juin 2014

Une évolution professionnelle continue pour Christelle chez Bristol-Myers Squibb

Embauchée en 2008 par l’entreprise du médicament, la jeune

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Témoignage entreprises
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25 mars 2013

Les Cuisines Gravouille créent un poste d’opérateur de finition pour accueillir un jeune homme déficient intellectuel

Alors qu’elle n’employait aucune personne handicapée, la

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Témoignage entreprises
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27 octobre 2011

L’entreprise Cristel recrute deux personnes déficientes intellectuelles suite à un stage

Sollicité pour accueillir en stage des personnes déficientes

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
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3 octobre 2011

Émulsia crée un poste de contrôleuse qualité pour une ancienne conditionneuse atteinte de

Alors qu’il n’y avait a priori pas de solution de

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Témoignage entreprises
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29 septembre 2010

Une opératrice de Pierre Fabre dermo-cosmétique devient technicienne

Blessée aux genoux, Nadine, opératrice de conditionnement à

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Témoignage entreprises
Page web
29 septembre 2010

Une reconversion sereine pour un ex-salarié allergique aux composants pétrochimiques

Licencié pour inaptitude à cause d’une maladie invalidante,

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
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29 septembre 2010

Une jeune salariée sourde embauchée en CDI dans les ateliers Louis Vuitton

En recherche d’emploi depuis son installation dans la région

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Témoignage entreprises
Page web
29 septembre 2010

Un jeune homme malentendant formé en 6 mois au savoir-faire de l'entreprise

Recruté à l’essai comme opérateur polyvalent, Ceylan, un

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Témoignage entreprises
Page web
28 septembre 2010

Reclassement réussi chez Pod Orthec

Un reclassement en douceur, des conditions de travail

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Témoignage entreprises
Page web
24 septembre 2010

Les laboratoires Weleda établissent la communication entre salariés entendants et salariés sourds

Constatant l’isolement de deux collaborateurs sourds et

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Témoignage entreprises
Page web
23 septembre 2010

Les laboratoires Weleda reclassent un jeune salarié, autiste infantile, suite à une réorganisation

Affecté à une ligne de conditionnement de produits

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Témoignage entreprises
Page web
23 septembre 2010

Laurent, salarié du secteur protégé, réussit son passage en milieu ordinaire grâce à l’entreprise Diprosane

Laurent, 24 ans, salarié d’un Esat, est embauché chez

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Témoignage entreprises
Page web
22 septembre 2010

L'Agefiph est chargée de soutenir le développement de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Pour cela, elle propose des services et aides financières pour les employeurs, les personnes en situation de handicap et les acteurs de la formation.

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