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449 résultats trouvés

Schneider Electric développe l’alternance pour combler le déficit de formation des personnes handicapées

Sourcing, sensibilisation de l’encadrement, accueil et

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Une réinsertion professionnelle progressive après un épisode dépressif

Brisé par la pression psychologique dans son ancienne vie

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Recruté comme agent d’entretien, un ancien ouvrier du BTP devient gardien d’immeubles

Présenté par Cap emploi à la SA HLM Famille et Provence,

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24 septembre 2010

Reclassement réussi chez Pod Orthec

Un reclassement en douceur, des conditions de travail

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Radio France utilise le diagnostic-conseil pour associer l’encadrement et les partenaires sociaux à la démarche handicap

Au printemps 2008, le groupe Radio France engage un

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24 septembre 2010

RTE se mobilise pour le recrutement et l’intégration d’un magasinier handicapés aux jambes

Pour faire suite à l’accord d’entreprise en faveur de l

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

RLD Centre Est fait passer son taux d’emploi de 0 à 6 % en un an

Profitant des recrutements liés à son activité saisonnière,

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Soitec : quatre accords d’entreprise pour quinze ans d’existence

Entre 1992 et 2006, l’entreprise Soitec, leader mondial des

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Pénélope-TEA recrute Célia, une jeune femme atteinte de sclérose en plaque, à un poste d’hôtesse d’accueil

L’entreprise, spécialisée dans les métiers de l'accueil, de

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Moët & Chandon participe à la conception du jeu de rôle « Ligne de conduite », destiné à former l’entreprise sur le thèm

La célèbre maison de champagne a apporté son expérience d

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Procédure d’embauche en 4 étapes sur les métiers techniques de la SNCF

Pour ouvrir son réservoir de métiers techniques aux

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Pour son premier recrutement, la SARL Marie sollicite Cap emploi

Avec trois salariés seulement, la SARL Marie « Piles à l

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Pour l’Institut français du pétrole, sous-traitance peut rimer avec recherche et développement

Pour sortir des sentiers battus en matière de sous-traitance

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Plusieurs aménagements de poste en 13 ans pour une salariée malvoyante d’Euro Disney

Stéphanie, malvoyante, successivement assistante au service

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Témoignage entreprises
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23 septembre 2010

Le cabinet IFCL Consultants gagne en crédibilité suite à l’embauche d'un jeune collaborateur aveugle

Non soumis à l'obligation légale en matière d’emploi de

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
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23 septembre 2010

Un plan de formation et de recrutement pour 19 nouveaux conducteurs de car

Pour assurer deux dessertes scolaires que lui confie le

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Témoignage entreprises
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23 septembre 2010

Pierre & Vacances établit un partenariat avec des centres de reclassement professionnel spécialisés dans le tourisme

Depuis 2004, le groupe Pierre & Vacances accueille des

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Témoignage entreprises
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23 septembre 2010

Petit aménagement et grand soulagement pour une chef de rang malvoyante

Employée depuis quelques années dans l’un des établissements

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Témoignage entreprises
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23 septembre 2010

Nouvelle affectation pour une salariée victime d’épicondylite

Victime d’épicondylite aux deux coudes après 14 ans passés à

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23 septembre 2010

Norpac recrute une championne paralympique

Claire Mairie, championne paralympique, entre chez Norpac,

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
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23 septembre 2010
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L'Agefiph est chargée de soutenir le développement de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Pour cela, elle propose des services et aides financières pour les employeurs, les personnes en situation de handicap et les acteurs de la formation.

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