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18 résultats trouvés

Brio’Gel se pose en laboratoire de l’inclusion en milieu ordinaire

La PME vendéenne ne craint pas d’investir et d’expérimenter

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Témoignage entreprises
Employeur
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3 mai 2018

Maxime, autiste Asperger, préparateur de commandes dans une fabrique de glaces du Dauphiné

A La Turbine à saveurs, un fabricant de desserts glacés

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
Employeur
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14 février 2018

Tartefrais embauche un travailleur d’Esat en CDI après deux ans de mise à disposition

Période de stage, contrat de mise à disposition, suivi post

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Témoignage entreprises
Employeur
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13 février 2018

Novandie embauche en CDI 7 salariés autistes dans son usine d’Auneau

C’est une démarche quasi-expérimentale qu’a lancée la

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
Employeur
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15 novembre 2017

Les Ruchers de Cocagne embauchent une assistante de production et aménagent son poste de travail

En recrutant Véronique, ancienne assistante maternelle

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Témoignage entreprises
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18 novembre 2015

Matines Brugnens embauche un jeune travailleur d’Esat en CDI après 3 ans de détachement

Détaché dans l’entreprise avicole gersoise par l’Esat Les

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Témoignage entreprises
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18 novembre 2015

Deux salariés handicapés font figure « d’anciens » au sein de l’équipe du McDonald’s de Lisieux

Cyril a signé son CDI en 1999, Thomas a fait de même en 2011

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
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18 novembre 2015

La Laiterie Fabre forme un travailleur d’Esat au métier d’ouvrier fromager et l’embauche en CDI

Après avoir reçu Pascal en stage en 2008, l’entreprise

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Témoignage entreprises
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18 novembre 2015

Eurial embauche Stéphane, un chauffeur « comme les autres »

L’entreprise laitière Eurial avait pensé à tout pour

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
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7 mars 2012

Une jeune femme déficiente auditive en contrat de professionnalisation chez Valrhona

Confrontée à des difficultés de recrutement de conducteurs

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Témoignage entreprises
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29 septembre 2010

Un salarié du secteur protégé intégré en CDI à la fromagerie Bressor

Sollicitée par une association spécialisée dans l’insertion

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Témoignage entreprises
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28 septembre 2010

Un processus d’intégration progressif pour les travailleurs handicapés

Pour faciliter l’intégration des travailleurs handicapés

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Témoignage entreprises
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28 septembre 2010

Un jeune homme déficient intellectuel recruté par une PME agroalimentaire après une période de stage

Orienté par une structure dépendant de l’Apajh 22, Florent,

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Témoignage entreprises
Page web
28 septembre 2010

Moët & Chandon participe à la conception du jeu de rôle « Ligne de conduite », destiné à former l’entreprise sur le thèm

La célèbre maison de champagne a apporté son expérience d

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Témoignage entreprises
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24 septembre 2010

Nouvelle affectation pour une salariée victime d’épicondylite

Victime d’épicondylite aux deux coudes après 14 ans passés à

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Témoignage entreprises
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23 septembre 2010

La SARL Kérimel, une PME atypique qui recrute sans a priori

Spécialisée dans la valorisation et la vente à distance de

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Témoignage entreprises
Page web
22 septembre 2010

Des élèves d’un institut médico-éducatif embauchés comme saisonniers

Depuis près de vingt ans, Les Coteaux nantais, une

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Recruter et intégrer un salarié en situation de handicap
Témoignage entreprises
Page web
21 septembre 2010

Blédina mise sur 6 actions d’envergure pendant la SEPH pour dynamiser sa communication autour du handicap

Blédina, le leader de l’alimentation infantile en France,

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Témoignage entreprises
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20 septembre 2010

L'Agefiph est chargée de soutenir le développement de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Pour cela, elle propose des services et aides financières pour les employeurs, les personnes en situation de handicap et les acteurs de la formation.

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