AVRIL 2013
Une journée avec Jean-Claude Sabatier

Reconversion professionnelle réussie après 50 ans !

 

A la suite de mon stage, j'ai été embauché en CDI. Tout le monde s'est bien adapté à moi et à mon handicap

  Jean-Claude Sabatier , monteur de meubles
 

parcours

 

2008  : l'accident

   

Après avoir exercé plus de 20 ans en tant qu'électricien dans le bâtiment, Jean-Claude Sabatier est victime d'un accident du travail et perd la mobilité de son poignet.

 

2011 : retour au travail et licenciement

   

A la suite d'une longue période de rééducation, Jean-Claude est licencié pour inaptitude en janvier 2011. Conseillé par une assistante sociale, Jean-Claude prend contact avec Cap emploi et fait une demande de Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).

 

Février 2012  : l'intervention de l'Agefiph

   

A 51 ans, Jean-Claude est décidé à se réorienter professionnellement et suit une formation, financée par l'Agefiph. Il apprend à rédiger un CV, une lettre de motivation et s'entraine à l'entretien d'embauche. Dans le cadre de sa formation, Jean Claude effectue deux stages de quinze jours, l'un dans une jardinerie, et l'autre chez Cerkis, un fabricant de meubles.

 

Aujourd'hui  :

   

A la fin du stage en mars 2012, Cerkis embauche Jean-Claude en tant que monteur de meubles, d'abord en CDD pendant six mois, puis en CDI. Aucun aménagement n'a été nécessaire. Il travaille avec des petites visseuses, dont le maniement est compatible avec son handicap. Lorsqu'il rencontre une difficulté, il y a toujours un collègue disponible pour lui donner un coup de main.

"Grâce à la formation proposée par Cap emploi Réapprendre un métier, j'ai eu l'occasion d'effectuer deux stages en entreprise dont un chez Cerkis pour lequel je travaille aujourd'hui en CDI."

Pastille Actifs
Cathia Bru, conseillère Cap emploi

" Les personnes de plus de 50 ans ont une bonne connaissance du monde du travail. Ils sont conscients des contraintes de l'entreprise et souvent très disponibles."

 

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